Pós-Graduação em Segurança, Saúde e Felicidade no Trabalho

Data
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Duração
140h, em regime de e-learning.
Horário
Sessões síncronas:
quinta-feira – 21 às 23h
sexta-feira - 21 às 23h
sábado – 10 às 13h
Créditos
-
Vagas
25 spots
Matrículas
-

Mais informações: aqui

Flyer

A Segurança, a Saúde e a Felicidade exponenciam o sucesso.
São fatores cruciais nas organizações: motivam, aumentam a produtividade e inibem o stress.
A adoção de uma mentalidade de engenharia potencia estes fatores.
O mindset de engenheiro baseia-se:
1. Num pensamento estruturado.
A capacidade de ver uma estrutura onde não há nada aparente e de fazer perguntas de maneira lógica.
2. Numa visão sistémica.
A capacidade de reconhecer as partes que constituem o todo, bem como de desconstrução e reconstrução.
3. Numa lógica de adaptação a qualquer circunstância.
Espera-se que os engenheiros produzam os melhores resultados possíveis dadas as condições. Na maioria das vezes sem conhecerem todos os dados que permitem a compreensão total da situação.
4. Na capacidade analítica.
A capacidade de análise do que está disponível, do que é possível, do que é desejável, e de quais são os limites.

Esta Pós-Graduação surge da necessidade de dotar os profissionais de conhecimentos e capacidades que permitam canalizar o seu mindset para a promoção da saúde, da segurança e da felicidade no trabalho.
Quando individualmente, de forma consciente, os profissionais escolhem comportamentos focados no bem-estar e no equilíbrio, criam climas organizacionais mais atrativos e resilientes.
Alcançar um mindset global de “o que depende de mim?” e “sou o protagonista do meu percurso”, adotando ações que potenciam ambientes seguros, saudáveis e felizes é o que oferecemos nesta Pós-Graduação.

Objetivos
  • Incorporar a mentalidade de engenheiro na promoção da segurança, saúde e felicidade ao nível pessoal e organizacional.
  • Conhecer e integrar uma Cultura de segurança, saúde e felicidade na ótica do colaborador.
  • Potenciar o autoconhecimento para otimização da performance.
  • Dotar o profissional de competências competitivas e diferenciadoras no mercado de trabalho que facilitam a sua adaptação ao mundo BANI, frágil (brittle), ansioso, não linear e incompreensível.
  • Elaborar o Plano Individual de Felicidade.
A quem se destina
  • Aos alunos, colaboradores, executivos, técnicos de recursos humanos, quadros empresariais e dirigentes públicos.
  • A todos que queiram otimizar o seu desempenho profissional, a sua interação social e contribuir para um futuro mais seguro, saudável e feliz nas organizações.

Funcionamento

Carga horária: 140h, em regime de e-learning.

Horário: Sessões síncronas:
quinta-feira – 21 às 23h
sexta-feira – 21 às 23h
sábado – 10 às 13h

Mais informações: aqui | info@mightymind.pt

Flyer


Horas de Formação
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Carga Semanal
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Horário
Sessões síncronas:
quinta-feira – 21 às 23h
sexta-feira - 21 às 23h
sábado – 10 às 13h

Investimento

Taxa de Candidatura
75 €
Taxa de Matricula
75 €
Prestações da Propina
Taxa de candidatura: 75€
Taxa de matrícula: 75€
Valor da propina: 1340€

Propina

1340 Euros €

Plano Curricular

> Ana Fragata | Smart Cities, Comunidades Felizes e Sustentáveis
> Ana Maria Albuquerque Rodrigues | A Felicidade na Tomada de Decisão
> Catarina Albuquerque Pizarro de Castro | Estudo de Caso: Pessoas | Organizações
> Cátia Gonçalves | O Impacto da Estética na Felicidade
> Clementina Furtado | Conciliação Laboral e Familiar e Igualdade de Género
> Jorge Humberto Dias | Modelos Mentais nas Organizações: da Felicidade à Criatividade
> Jorge Mendes Leal | Comunicação Eficaz
> Liliana Costa | Segurança no Trabalho
> Liliana Sequeira | Coordenação; Estudo de Caso: Pessoas | Organizações e Plano Individual de Felicidade
> Maria Joelle Gonçalves | A Espiritualidade das Organizações
> Marta Bento | Liderança Positiva
> Nádia Andrade | Dor Crónica no Local de Trabalho
> Orlando Carvalho | Direito à Felicidade
> Paula Mouta | Saúde – Epigenética Social e Comportamental
> Sara Brito | A influência da segurança psicológica na eficácia das organizações


Tipo Unidade Curricular Semestre Horas ETCS
Normal Comunicação Eficaz 7 --
Normal A Segurança psicológica na Eficácia das Organizações 7
Normal A Felicidade na Tomada de Decisão 7
Normal Segurança no Trabalho 7
Normal Smart Cities, Comunidades Felizes e Sustentáveis 7
Normal Liderança Positiva 7
Normal Saúde | Epigenética Social e Comportamental 7
Normal Dor Crónica no Local de Trabalho 7
Normal Conciliação Laboral | Familiar e Igualdade de Género 7
Normal Modelos Mentais nas Organizações: da Felicidade à Criatividade 7
Normal O Impacto da Estética na Felicidade 7
Normal A Espiritualidade das Organizações 7
Normal Direito à Felicidade 7
Normal Estudos de Caso: Pessoas | Organizações
Normal Plano Individual de Felicidade